ОЦІНКА СТАНУ РОЗВИТКУ ТРУДОВОГО ПОТЕНЦІАЛУ НА СІЛЬКОГОСПОДАРСЬКИХ ПІДПРИЄМСТВАХ УКРАЇНИ

DOI: 10.31673/2415-8089.2024.043440

Анотація

Актуальність дослідження трудового потенціалу на сільськогосподарських
підприємствах України зумовлена браком робочої сили, старінням сільського населення та
зниженням професійної кваліфікації працівників. Ці виклики потребують наукового аналізу
механізмів відтворення та розвитку трудового потенціалу для забезпечення ефективності
та конкурентоспроможності аграрного сектору в умовах глобальних змін. Сільське
господарство залишається базовим сектором, який забезпечує продовольчу безпеку та
експортний потенціал України. Зростання кількості аграрних підприємств спостерігається
у таких регіонах, як Вінницька, Дніпропетровська та Кіровоградська області, проте дефіцит
трудових ресурсів посилюється через демографічні й технологічні зміни. Особливої уваги
потребують інвестиції в модернізацію інфраструктури, впровадження сучасних технологій
і розвиток сталих практик для підвищення продуктивності. Подальші дослідження мають зосередитися на аналізі наслідків технологічних змін для трудового ринку, пошуку шляхів
сталого розвитку сільських громад і розробці інноваційних підходів до професійного розвитку
працівників. Перспективним напрямом є вивчення регіональних диспропорцій продуктивності
аграрного сектору й запропонувати стратегії для їх усунення з урахуванням екологічної та
економічної стійкості.

Ключові слова: трудовий потенціал, підприємство, розвиток, чинники, сільське господарство